Örömmel számolunk be arról, hogy a Telenor Youth Forum nevű társadalmi felelősségvállalási programjának keretében a Budapesti Corvinus Egyetem hallgatója, Németh Annamária nemzetközi csapattársaival együtt egy olyan mobilalkalmazás fejlesztésébe vágott bele, amely bárkinek segít elsajátítani azt, hogyan lehet fesztelenül, professzionálisan viselkedni egy állásinterjún.
Mintha Skype-olnál a leendő munkaadóddal
A Youth Forum résztvevőjeként Annamáriáék egy évig tudnak dolgozni az InterYou app kifejlesztésén. Azt már sikerült megtudnunk tőlük, hogy elképzeléseik szerint az alkalmazással hasonló módon lehet majd gyakorolni az állásinterjúzást, mintha Skype-os, viberes videohíváson keresztül beszélgetnénk leendő munkaadónkkal.
A csoportképen balról a harmadik Annamária
A közösségi alapon működő alkalmazás használói közé így nem csak leendő munkavállalókat, hanem a HR-területen frissen elhelyezkedett önkénteseket is várnak a készítők. Az utóbbi felhasználók lesznek az interjúztatók, akik az érdeklődők sorozatos interjúztatásával maguk is komoly gyakorlatra tehetnek szert.
Az interjúztatókat is értékelik
Így végül nem csak az álláskeresők kapnak az interjú végeztével visszajelzést teljesítményükről, de magukat az interjúztatókat is értekelhetik majd a felhasználók az Uber és az AirBnb alkalmazásokhoz hasonló módon. Természetesen lehetőség lesz arra is, hogy a gyakorláshoz mindenki a saját területén tapasztalattal bíró interjúztatót válasszon.
Emellett blog- és chatfelület is elérhető lesz az InterYou-ban, működtetésének költségeit pedig hirdetések értékesítéseiből szeretnék fedezni a készítők.
Miért épp egy ilyen appot fejlesztenek Annamáriáék? Mert tavaly decemberben az oslói Telenor Youth Forumon a „Munkanélküliség és Társadalmi Instabilitás” témakörben ezt a témát ötlötték ki csapattársaikkal. Addig is innen drukkolunk nekik a fejlesztéshez!
Igen
Nem
